Mit einem Rucksack voller Führungserfahrung und technischer Expertise von über 25 Jahren unterstütze ich als agiler Coach oder Senior Scrum Master Organisationen bei ihrer agilen Transformation und helfe Teams, respektvoll, kollaborativ und fokussiert zusammenzuarbeiten.

Ich lege Wert auf ein gutes Handwerkszeug und bilde mich ständig weiter. 

Lebenslanges Lernen und kontinuierliche Verbesserung der eigenen Fähigkeiten ist nicht nur mein innerer Antrieb sondern vor allem auch mein Anspruch, Ihnen in Ihrer jeweiligen Situation zielgenau helfen zu können. 

Je nach Situation kann ich Sie operativ, taktisch oder auf strategischer Ebene unterstützen.

Ich glaube an das agile Unternehmen als Antwort auf die sich stetig ändernden Anforderungen.

Ich bin ein Enterprise agile Coach und Führungsexperte, der Organisationen auf Ihrer agilen Reise erfolgreich über alle Hierarchie-Ebenen hinweg begleiten kann. 

Ich weiß, wie wichtig Agilität in der heutigen Geschäftswelt ist.

Und mit meiner Erfahrung aus dem klassischen Projektmanagement, als auch als Vertreter eines zukunftsgerichtetem Mitarbeiter-orientierten Führungsverständnisses kann ich auch Ihrem Unternehmen zu mehr Erfolg, mehr Flexibilität und mehr Transparenz verhelfen. 

Ich verfolge bei der Arbeit mit meinen Kunden einen ganzheitlichen Ansatz. 

Ich konzentriere mich nicht nur auf einen Aspekt der Abläufe in einem Unternehmen, sondern betrachte, wie alle Teile zusammenpassen, um Synergien im Unternehmen als Ganzes zu schaffen.

Dies erfolgt aber unter Berücksichtigung individueller Bedingungen und Anforderungen. 

Diese umfassende Strategie stellt sicher, dass jedes einzelne Teammitglied auf das Erreichen seiner Ziele hinarbeitet und gleichzeitig zum Gesamterfolg des Unternehmens beiträgt. 

Ich lege großen Wert auf die Zusammenarbeit zwischen den Teams, wenn es um Entscheidungsfindungsprozesse oder die Lösung von Konflikten zwischen Abteilungen oder Mitarbeitern innerhalb der Unternehmensstruktur geht. 

Indem ich eine offene Kommunikation zwischen allen Ebenen der Mitarbeiter und Interessengruppen fördere, trage ich dazu bei, das Vertrauen zwischen den Kollegen zu stärken.

Dies führt letztendlich zu besseren Ergebnissen in verschiedenen Bereichen, wie z. B. der Motivation der Mitarbeiter.

Produktivität steigert sich aufgrund einer verbesserten Effektivität als auch eines höheren Effizienz-Niveaus bei verschiedenen Projekten/Aufgaben, die von verschiedenen Teams gleichzeitig durchgeführt werden.

Skalierte Agile Frameworks können hierbei hilfreich sein.

Ein weiterer guter Grund, warum Sie mich als Ihren agilen Coach und Führungsmentor in Betracht ziehen sollten, ist, dass ich maßgeschneiderte Lösungen anbiete, die speziell auf die Bedürfnisse jedes einzelnen Kunden zugeschnitten sind.

Dabei denke ich eher pragmatisch als dogmatisch. 

Kein Unternehmen gleicht dem anderen, so dass ich jedes Detail - von der Art der Branche und Größe der Organisation bis hin zu den aktuellen Herausforderungen - berücksichtige. 

Meine Dienstleistungen bieten Ihnen eine persönliche Beratung, die auf der Grundlage IHRER speziellen Situation am besten geeignet ist - so können Sie den maximalen Nutzen aus dieser Investition in Zeit und Ressourcen ziehen!